始终保持打击恶意欠薪的高压态势

    西安市始终以“零容忍”的态度，重拳打击恶意欠薪行为。今年以来，全市各级人社部门依法向公安机关移送涉嫌拒不支付劳动报酬罪案件57起，涉及农民工795人，涉案金额1458万元，公安机关刑事拘留28人，始终保持了打击恶意欠薪违法行为的高压态势；依法向社会公布3批次18起欠薪案件典型案例，将11户存在欠薪行为的企业纳入“黑名单”，从企业征信、政府项目招标、融资贷款等方面予以限制，实施多部门联合惩戒，发挥了强力震慑作用。

    近年来，我市重点对建设工程项目及建筑施工企业加强监管，推行了建筑工人实名制制度、建筑施工企业农民工工资专用账户制度以及农民工工资银行代发制度等一系列制度，实现了建筑施工企业使用农民工情况的实时动态监管。

    今年以来，全市各级人社、住建、交通、水务等部门共检查各类用人单位1.17万户，涉及农民工25.5万人。共有1567个在建施工项目、23.82万名农民工纳入建筑工人实名制系统在线监管，项目上线率提升至98.2%，农民工实名信息在线率达到93.4%。

    让失信企业“一处违法、处处受限”

    从11月15日开始，至2020年春节前，全市范围内开展根治欠薪冬季攻坚行动。全面排查整治欠薪隐患，消除化解历史陈案，着力规范企业日常工资支付行为。截至目前，全市人社部门共纠正用人单位未签订劳动合同、未参加工伤保险等违法行为79件，化解工资纠纷67起，及时为330余名农民工兑付工资277万元，有效维护农民工的合法权益。

    元旦春节前后，全市将以工程建设、劳动密集型加工制造、餐饮服务等领域为重点，在全市范围内组织开展农民工工资支付情况专项检查。实行“包抓”制度，市级各成员单位包抓区县、开发区，对在检查中发现的欠薪隐患，及时制定问题清单、责任清单、整改清单，重点督办、限时整改，做到欠薪问题不解决不销账，确保欠薪隐患在春节前整改到位，拖欠农民工工资案件全部清零。

    同时，全市将加大案件查办力度。进一步完善行政执法与刑事司法衔接机制，加大涉嫌拒不支付劳动报酬罪案件查处力度，对责令改正仍逾期不清、不改的恶意欠薪单位，依法从重处罚，涉嫌犯罪的移送公安机关追究刑事责任；对存在严重欠薪的企业和责任人，随时向社会公布，纳入“黑名单”管理。从市场准入、降低资质等方面实施联合惩戒，让失信企业“一处违法、处处受限”。

    文章摘自人民网

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